Carriere in BCS

Ho scelto di entrare in BCS perché ho avuto subito l'impressione di una cultura autonoma, fiduciosa e non aziendale, che mi ha permesso di sviluppare le mie competenze per poter raggiungere qualsiasi obiettivo all'interno dell'azienda. Il team BCS è molto dinamico e lungimirante e la diversità di persone e progetti in tutta l'area EMEA fa sì che non ci siano due giorni uguali. Lo sviluppo di apprendisti, giovani e consulenti che diventano grandi giocatori di squadra è un risultato importante per sfruttare i talenti del futuro su cui si può fare affidamento per ottenere risultati sempre migliori negli anni a venire. Trasmettere i miei anni di esperienza per mantenere la nostra reputazione con la leadership del team e il mentoring sarà un mio obiettivo fondamentale.

Entrare in BCS è stata la decisione più facile della mia carriera. L'intera etica dell'azienda, le persone e l'ambiente di lavoro non sono secondi a nessuno. In BCS lavoriamo a progetti davvero straordinari sia nel Regno Unito che in Europa ed è estremamente raro vedere così tanti professionisti di talento in un unico luogo, che lavorano insieme. L'ambiente di lavoro deve essere menzionato perché è piuttosto speciale e non è stato sperimentato altrove con la fiducia, l'onestà, la flessibilità e l'integrità in abbondanza fin dal primo giorno in BCS. Tutti partecipano al successo dell'azienda e questo traspare chiaramente a tutti i dipendenti, rendendo la vita lavorativa un piacere.

BCS mi ha fornito ampie opportunità di apprendimento da quando sono entrato a far parte del team. Sto ottenendo un'esperienza pratica di progetto giorno per giorno e attualmente sto studiando il mio master in Gestione delle Costruzioni. BCS mi ha sostenuto nella mia carriera più di qualsiasi altra azienda per cui ho lavorato.

Sono entrato in BCS due anni e mezzo fa come primo Cost Manager in Germania e finora è stato un viaggio incredibilmente gratificante. In questo breve arco di tempo, ho visto la nostra squadra crescere di forza in forza. Lo spirito collaborativo e il cameratismo tra colleghi sono stati fondamentali per creare un'atmosfera di lavoro positiva e motivante. Ciò che contraddistingue BCS è l'empowerment concesso a ciascun membro del team, che ci permette di eccellere nei nostri ruoli, favorendo la crescita sia professionale che personale. L'ambiente inclusivo, i colleghi eccezionali, la responsabilizzazione nell'esecuzione del mio ruolo e l'esposizione al fiorente settore di Washington hanno reso questo viaggio appagante e arricchente. Sono orgoglioso di far parte della famiglia BCS e non vedo l'ora di contribuire al nostro continuo successo.

Ero a un bivio prima di entrare in BCS. Devo spingere il settore Data Centre in un consulente emergente o devo unirmi a un consulente Data Centre già affermato e concentrare le mie energie con lui. La ragione per cui ho scelto BCS è stata l'opportunità che mi ha offerto, compresi i progetti, le ambizioni aziendali, la cultura e le possibilità future. Mi piace non contare le cifre della mia redditività e concentrarmi invece sulla qualità dei risultati, sulle consegne e sull'apprendimento dall'esperienza all'interno dell'organizzazione. La struttura piatta, il livello di esperienza e le personalità all'interno dell'azienda definiscono il tono della cultura. C'è una passione per la qualità dei risultati, delle consegne, dell'apprendimento e del divertimento. Non vedo l'ora di assistere al continuo sviluppo della BCS, con la sua presenza in Europa e gli interessanti sviluppi in Asia e Africa.

Mi è stata offerta l'entusiasmante opportunità di entrare a far parte di BCS attraverso il loro programma di apprendistato, e attualmente sto portando avanti la mia laurea in agrimensura. Nonostante sia entrato nel settore senza alcuna conoscenza precedente, BCS non solo mi ha introdotto alle complessità del settore dei data center, ma mi ha anche fornito un supporto inestimabile nel mio percorso di apprendimento. Far parte di un'azienda piccola e in crescita come BCS mi ha permesso di prosperare in un ambiente collaborativo e affiatato. L'enfasi sulla mentorship e sulla crescita individuale, facilitata da iniziative come il buddy scheme, i manager di linea, i team e le sessioni di formazione, è stata determinante per il mio sviluppo professionale. Non vedo l'ora di continuare il mio percorso con BCS e di contribuire ulteriormente al successo dell'azienda.

Ho scelto di entrare in BCS perché ho riconosciuto un team esperto in grado di fornire un servizio di alto livello. Un team che pur crescendo di giorno in giorno mantiene lo status di famiglia e si concentra molto, non solo sulla crescita delle persone dal punto di vista formativo e dell'esperienza, ma anche nella vita personale di ciascuno. Ciò che ho trovato stimolante è lo stretto rapporto tra le persone, grazie al quale non si affrontano progetti da soli e si impara dai colleghi più esperti del mercato. Vorrei crescere all'interno di BCS per diventare un esperto di riferimento per i colleghi, come le persone con cui lavoro da quando sono arrivato.

Sono entrato in BCS per il desiderio di mettermi alla prova nella realizzazione di progetti complessi e per entrare in un'azienda con cui poter crescere. La cultura di BCS incentrata sulle persone è in linea con i miei valori e mi ha dato l'opportunità di impegnarmi nell'azienda al di fuori della realizzazione dei progetti. Anche se la BCS continua a crescere, l'etica di affiatamento continua e ci sono sempre sfide, eventi di beneficenza e attività sociali a cui partecipare. Essere all'avanguardia nella consulenza sui data center è una sfida e siamo sempre alla ricerca di modi per migliorare l'esperienza dei nostri clienti. Il personale senior è incredibilmente solidale e il posto di lavoro è fantastico. Non mi vedo a lavorare altrove!

Avendo lavorato in studi PQS per oltre trentacinque anni, per cinque studi, posso certamente dire che gli ultimi due anni in BCS sono stati i più soddisfacenti. Il successo in questo settore dipende dalle persone con cui si lavora e in BCS, dalla dirigenza agli apprendisti, tutti hanno una mentalità di crescita, la cultura è molto "can do". Mi piace sia la responsabilità che la flessibilità del lavoro in BCS, è ben retribuito e socievole, mettiamo i clienti al primo posto e ci godiamo i successi insieme.

Più di 5 anni fa mi sono seduto in quello che all'epoca era il piccolo spazio in affitto di BCS con due degli anziani dell'azienda. Ho avuto la sensazione che le persone con cui ho parlato fossero genuine e affidabili, proprio quello che stavo cercando. Credevo che la BCS mi avrebbe fornito l'esperienza e le opportunità che desideravo ardentemente per la mia carriera. Non avrei potuto avere più ragione! Dopo più di 5 anni, vedere l'azienda crescere da meno di 10 a 100 persone è stata un'avventura e un viaggio di cui sono orgoglioso di aver fatto parte. BCS è la mia casa e apprezzo soprattutto i miei colleghi e il mio team. Non vedo l'ora di scoprire cosa ci aspetta.

La decisione di entrare in BCS è stata presa sia per le ampie opportunità disponibili per iniziare la mia carriera nel settore delle costruzioni e dei data center, sia per l'ambiente amichevole e accogliente in tutta l'azienda e per i suoi valori fondamentali. La flessibilità del lavoro ibrido mi permette di continuare a partecipare alle attività extracurriculari. Nei miei 18 mesi di lavoro in azienda, ho avuto il piacere di lavorare a stretto contatto con i colleghi senior che mi hanno aiutato nella crescita esponenziale del mio pensiero competente ed efficiente. Non ho ancora scoperto un'azienda che dedichi tanto tempo, sforzi e supporto alla maturazione delle giovani generazioni di questo settore quanto BCS ha fatto per noi. Con la rapida crescita del settore, sono certo che ci sarà molto di più!

Ho scelto di entrare in BCS per l'opportunità per me di aggiungere valore a un'azienda che ha una profonda competenza specialistica, persone fantastiche, alti livelli di fiducia e spirito imprenditoriale. Non sono stato deluso da ciò che ho scoperto da quando sono arrivato. L'azienda ha un'agenda incentrata sulle persone che va oltre la segnalazione di virtù aziendale stantia e un focus sul cliente che si traduce in una notevole quantità di appuntamenti ripetuti con aziende di alta qualità in tutto il Regno Unito e in Europa.